Educorp | Treinamento corporativo

<p><!-- wp:paragraph --></p> <p>As interações interpessoais são inerentes às atividades e à vivência no campus universitário, estando a linguagem no centro destas interações. A forma como nos comunicamos uns com os outros pode criar pontes de conexão ou destruí-las. Sabemos muito bem que tensões no ambiente de trabalho universitário, em todos os níveis e instâncias, são mais comuns do que gostaríamos. Além disso, tensões que enfrentamos no ambiente familiar também acabam muitas vezes se refletindo nas relações de trabalho. Portanto, desenvolver habilidades de comunicação não-violenta é fundamental para a construção ou o aprofundamento de uma cultura de paz em nossa comunidade. Em um mundo cada vez mais polarizado, com crises profundas que afetam nosso bem-estar físico e psicológico, se torna fundamental fortalecermos nossa comunidade com ferramentas de desenvolvimento pessoal e social.</p> <p><!-- /wp:paragraph --></p> <p><!-- wp:paragraph --></p> <p>O objetivo do curso é permitir aos participantes conhecerem e praticarem a Comunicação Não-Violenta, método criado por Marshall Rosenberg para nos capacitar a aprimorar nossas relações pessoais e profissionais a partir de uma perspectiva não-violenta, como exemplificado por figuras como Mahatma Gandhi e Martin Luther King Jr. A partir deste estudo e das práticas propostas, espera-se que o participante:</p> <p><!-- /wp:paragraph --></p> <p><!-- wp:list --></p> <ul><!-- wp:list-item --></p> <li>Desenvolva uma consciência mais plena dos componentes envolvidos em nossos conflitos com nós mesmos e com os outros;</li> <p><!-- /wp:list-item --></p> <p><!-- wp:list-item --></p> <li>Saiba reconhecer e focar nos sentimentos e necessidades próprias e do outro, ao “traduzir” a comunicação violenta para a CNV;</li> <p><!-- /wp:list-item --></p> <p><!-- wp:list-item --></p> <li>Compreenda que é possível atender às necessidades de todos quando temos essa escuta empática;</li> <p><!-- /wp:list-item --></p> <p><!-- wp:list-item --></p> <li>Se capacite a resolver os conflitos de modo mais satisfatório para todas as partes.</li> <p><!-- /wp:list-item --></ul> <p><!-- /wp:list --></p> <p><!-- wp:paragraph --></p> <p><strong>Resultado esperado</strong>: Espera-se uma melhora gradual nas relações dos participantes em seu ambiente de trabalho, com o aprofundamento de uma atitude empática que modifique não apenas a forma de se expressar, mas também de ouvir. Além disso, espera-se uma melhoria constante na própria atuação profissional em função do desenvolvimento de habilidades de comunicação mais assertiva, o que implica maior clareza, autenticidade e eficácia na comunicação.</p> <p><!-- /wp:paragraph --></p>